OBC共催「OBC HR Hospital」に社会保険労務士法人みらいパートナーズが登壇、人事労務DXの成功ポイントを解説

「OBC HR Hospital」とは

「OBC HR Hospital」は、人事労務の課題を「健康診断」する体験型のイベントです。経営者や人事担当者を対象に、自社の人事労務における現状の課題やリスクを可視化し、具体的な改善提案を持ち帰ることを目的としています。

イベントは以下の4ステップで構成されています。

受付・オープニング: OBC人事部による導入セミナーで、2026年の労務DX（デジタルトランスフォーメーション：デジタル技術を活用してビジネスや組織を変革すること）と人事総務の未来像を整理します。
問診（現状把握）: 問診票の記載を通じて、給与・人事・勤怠から労務トラブル、法改正対応まで、企業の「今」の健康状態を見える化します。
診察・治療（体験）: 奉行クラウドや連携ソリューションのハンズオン体験、社会保険労務士による無料個別相談が実施されます。
診断結果・処方箋: 後日、優先課題と改善提案をまとめた「診断結果（カルテ）」が提供されます。

みらいパートナーズが解説するデータ一元化とDXの成功ポイント

イベント内の共通セミナープログラムでは、みらいパートナーズの職員が「来るべき大転換期に、企業が『今』打つべき一手～勤怠・給与・人事のデータ一元化とDX成功のポイント～」と題した基調セミナーを行います。

このセミナーでは、人手不足や激変する労務環境に対応するため、業務効率化や生産性向上の鍵となる「勤怠・給与・人事データのマスタ一元化（複数のシステムや部署に散らばっているデータを一つに集約し、統一的に管理すること）」の重要性、そして企業が取るべきDXの方向性を15分間で解説します。

みらいパートナーズは、「社労士」と「社内SE」が連携し、勤怠管理から給与、人事労務システムまでの導入・設定・運用フォローを一貫してサポートする「システム導入支援（DX推進）」に強みを持っています。データの二重管理やツールのミスマッチに悩む企業に対し、実務に則した最適なシステム構築と運用を支援し、企業の「攻めの人事労務」へのシフトを伴走します。

イベント開催概要

このイベントは、人事労務の課題解決を目指す経営者や人事担当者にとって、具体的な解決策を見つける貴重な機会となるでしょう。

開催日時: 2026年10月07日 (水)
- (1)10:00‐12:00
- (2)13:00‐15:00
- (3)15:30‐17:30
  ※各回同内容
開催場所: OBC本社33F イベント会場（東京都新宿区西新宿六丁目8番1号住友不動産新宿オークタワー）
定員: 各回15社（1社2名まで）
参加費: 無料（完全予約制）
主催: 株式会社オービックビジネスコンサルタント（OBC）
お申込みURL:
https://event.obc.co.jp/evt/TK0972/1007/?p=TOKY1742